Bizneo HR

RATING:

4.7

(133)

About Bizneo HR

Bizneo HR is a software with more than 16 tools for self-management and operational optimization of: Recruitment, Absences, Time and Shift Control, Appraisals, Reports, Surveys, Training and more that you can customize in the portal of each worker. It reduces more than 35% of the operational burden by being the most complete and providing maximum flexibility, real time information and access from any device with internet. Companies of all sizes use this technology, such as: Adecco, Burger King, Hawkers, Seat, MediaMarkt and a thousand more. Why is Bizneo HR the most popular software among companies? Wide functionality, ease of use and continuous updating are attributes that stand out among users who have chosen our technology over others. In addition, its modular f...

Bizneo HR Pricing

Starting price with Essential plan from $39/month. The price is quoted according to the number of employees and functionalities contracted. Discounts apply to annual payment plans for medium and large companies starting with the Professional and Enterprise plans. Any contracted plan includes a personalized support phase at the beginning of each project.

Free trial: 

Available

Free version: 

Not Available

Bizneo HR Reviews

Overall Rating

4.7

Ratings Breakdown

Secondary Ratings

Ease-of-use

4.5

Customer Support

5

Value for money

4.5

Functionality

4.5

Most Helpful Reviews for Bizneo HR

1 - 5 of 133 Reviews

Angel

Building Materials, 1,001-5,000 employees

Used daily for less than 12 months

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

3

Reviewed May 2019

A big tool growing

PROS

-You can load a lot of CV's without transcribe it, really easy. - You have an intern mail to have a record of all the conversations with the candidates. - The customer service is one of the most efficient I have ever seen. -The app is really friendly and intuitive.

CONS

-The offer system must improve because it's cumbersome and in the Data pipeline the candidates can appear duplicated. -They need an events calendar with reminders. -They need an a inbox mail. -They have some problems with multiposting in linkedin.

Vendor Response

Angel, thank you for sharing what you like about Bizneo HR and our solutions. We will continuously working hard to improve for you and Porcelanosa.

Replied May 2019

Yolanda

Automotive, 501-1,000 employees

Used daily for more than 2 years

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed October 2022

Todo ventajas

Alguna vez...¿Te ha llegado un CV en papel y no ha firmado la protección de datos?¿Te ha llegado un CV por mail con muy buen perfil pero no tenías vacante en ese momento y pasado el tiempo ya no lo encuentras o le olvidaste?¿Has tenido que publicar en varios portales diferentes la misma oferta según los campos necesarios en cada una?¿Has tenido que entrar en cada portal de empleo para visualizar los candidatos que han entrado en cada portal de empleo que has publicado?¿Has entrevistado a un candidato que ya viste hace 6 meses para un puesto similar pero no te acordabas de los comentarios y resultado de la entrevista?¿Te ha llamado un candidato para informarse del resultado del proceso y le has tenido que preguntar en qué proceso estaba participando "porque llevas muchos procesos"?¿Te has vuelto loco cuando tu compañero se va de vacaciones y te ha dejado un mail interminable con el seguimiento de todos los candidatos de sus procesos?¿Has olvidado dar feedback al cerrar el proceso a los candidatos no seleccionados?Si respuesta personal es SI a todo, me ha pasado alguna vez.Hoy en día no concibo realizar mi trabajo sin un ATS de selección, que me ayude a tener toda la información centralizada y actualizada. Puedo asegurar que Bizneo ayuda a dar solución a todos las anteriores cuestiones y así evitar no solo cometer esos errores, sino también optimizar los tiempos de selección, reducir costes y mejorar nuestra marca empleadora.

PROS

Creación del portal interno para promoción interna y career site externa en página web propia. Publicación en portales. Organización de estados del proceso, información del candidato y ofertas a las que se ha postulado.

CONS

La búsqueda de candidatos debe afinarse más para mayor agilidad. Por ejemplo, el teléfono si lo buscas sin espacios no lo encuentra.

Reason for choosing Bizneo HR

La cercanía y control del producto de Aldo Zapata, asesor de Bizneo.

Vendor Response

Hola Yolanda, Muchas gracias por valoración. Esto nos ayudará a mejorar cada vez más y superar tus expectativas y las de tu equipo. Saludos.

Replied February 2023

Anonymous

1,001-5,000 employees

Used daily for less than 12 months

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

3

EASE OF USE

4

VALUE FOR MONEY

3

CUSTOMER SUPPORT

3

FUNCTIONALITY

3

Reviewed April 2019

Not bad but must improve

In one hand it is an ATS which resolves almost all our resumés managing problems. On the other hand, important details as described above must be improved: filters, integrations, better and quicker communication with support team.

PROS

Easy and quick to begin with. It was not necessary to do a long-term project to implement. Helpful reports. Support team try to do their best to develop new or best functionalities.

CONS

Finding a resumé is sometimes hard, more and best filters are needed. We are having problems with new Linkedin licence integration (for four months!) and with google calendar and mail integration since almost a month. Sometimes it seems that we have to repeat the problem to the support team again and again and not always have a clear answer.

Vendor Response

Thank you for sharing what you like about Bizneo HR and our solutions. We will continuously working hard to improve for you and your team.

Replied May 2019

Blanca

Marketing and Advertising, 11-50 employees

Used daily for less than 6 months

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

3

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

4

FUNCTIONALITY

5

Reviewed November 2022

Buena experiencia con Bizneo

Mi experiencia está siendo muy buena. Agradezco la facilidad en la implementación, el consultor [CONTENIDO SENSIBLE] nos lo puso todo muy fácil y siempre resolvía cualquier duda o incidencia de manera muy rápida.

PROS

Lo que más me gusta de Bizneo es la customización de todas las secciones y las posibilidades tan amplias de adaptarlo a cada empresa y situación.

CONS

Lo que menos me gusta es el look and feel, me gustaría que fuese más sencillo e intuitivo para los empleados.

Reason for choosing Bizneo HR

Se adaptaba mejor a nuestras necesidades y considero que estaba en una etapa más avanzada que Personio, tiene funcionalidades y desarrollos hechos que la otra herramienta todavía los tenía pendientes.

Reasons for switching to Bizneo HR

Porque Factorial no cumplía con las necesidades actuales de la empresa, me gustaba la herramienta por su sencillez pero le faltaban funcionalidades.

Vendor Response

Hola Blanca, muchas gracias por tu valoración. Nos servirá para seguir trabajando y cumplir tus expectativas y las de tu equipo.

Replied November 2022

Rosan

Information Technology and Services, 201-500 employees

Used daily for less than 2 years

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed May 2023

Mi experiencia utilizando Bizneo para mas de 20 paises

Ha sido extraordinaria su atencion al cliente del personal es la mejor siempre que hago consultas son respondidas inmediatamente.

PROS

Es una herramienta muy amigable me ha aligerado mi trabajo en un solo click puedo generar reportes de todo tipo y brindar informacion util a la empresa donde trabajo

CONS

No tengo nada negativo que decir sobre Bizneo

Reason for choosing Bizneo HR

Por las bondades y la relacion costo beneficio

Reasons for switching to Bizneo HR

Por que queriamos un sistema integral y con costos razonables y Bizneo nos lo ofrecio

Vendor Response

Hola. Muchas gracias por tu valoración. Esta nos ayudará a seguir superando tus expectativas y las de tu equipo. Saludos,

Replied May 2023