All Edflex Reviews

1-25 of 33 Reviews

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Julie

Information Technology and Services, 51-200 employees

Used weekly for less than 12 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

A great product and a great support team

I feel it's the perfect product when you need a super large catalogue of learning experiences, well integrated with LMS and other key platforms for HR (Skills Management Platform like 365Talents, and others.)

PROS

Super easy to get my team on Edflex and find the right learning for them. The team is super helpful and flexible (hence their name I guess!)

CONS

I would have loved some more languages in there but I know these will be out soon.

Clement

Financial Services, 1,001-5,000 employees

Used daily for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

Le meilleur du web à portée de main

PROS

- Bénéficier de l'open source en entreprise - Curation de contenus de qualité - Veille sur les tendances du marché - Création de parcours personnalisés - Facilité d'intégration

CONS

- Barre de recherche de la section parcours peu pratique en date d'aujourd'hui - Pas encore de suggestions via IA de parcours adaptés pour chaque collaborateur

Reason for choosing Edflex

- Equipe support réactif et à l'écoute - Bonne communication de la roadmap - Bon rapport qualité-prix

Patricia

Cosmetics, 11-50 employees

Used monthly for less than 6 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

3

CUSTOMER SUPPORT

3

FUNCTIONALITY

4

Reviewed December 2023

Ok but still not in our routine

PROS

We can do the courses at any hour, any time

CONS

Some bugs, and some contents not available in Portuguese

Alice

Cosmetics, 201-500 employees

Used weekly for less than 12 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

3

Reviewed December 2023

Satisfaite de notre première année avec Edflex!

Très positive, la plateforme est facile d'utilisation, intuitive. Les contenus sont nombreux en français et anglais, moins dans d'autres langues, et régulièrement mis à jour. Le service client est très réactif.

PROS

Facilité d'utilisation, quantité de ressources importante, service client très réactif et compétent

CONS

Manque de possibilité de tri des ressources : par date, par note ... Manque de ressources dans certaines langues

Reason for choosing Edflex

Le prix La durée des ressources l'ergonomie de la plateforme

Marie

Automotive, 10,000+ employees

Used weekly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

4

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

Beaucoup de contenus sur différents thèmes

PROS

La diversité des contenus et des thèmes. Egalement le fait que les contenus existent dans plusieurs langues. Egalement le fait que l'on peut demander des thèmes de contenus spécifiques qui peuvent être ajouté par Edflex. Bon accompagnement.

CONS

La qualité des contenus peut varier suivant les supports et les thèmes

Reason for choosing Edflex

Le prix était plus intéressant pour le volume que nous avions

Fabien

Wholesale, 1,001-5,000 employees

Used weekly for more than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed November 2023

Facile et varié

L'équipe est réactive, toujours plein de dynamisme et de sourires dans leurs réponses. Le suivi du projet est de proximité, l'expérience client est très appréciable.

PROS

Facilité d'utilisation, variété des sources et des moyens d'apprentissages. J'apprécie aussi la mise en avant de parcours différents tous les mois pour coller à l'actualité ou à celle de notre entreprise.

CONS

Parfois le contenu d'un article ou d'une vidéo peut ne pas être de super qualité car il fait plutôt la promotion de quelque chose autour sous couvert de "formation". Et parfois les sites dans lesquels se trouvent la ressource sont pleins de pubs.

Antoine

Telecommunications, 5,001-10,000 employees

Used weekly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

3

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed September 2023

Edflex

PROS

Simplicité de la plateforme, UX très intuitive, catalogue des ressources complet

CONS

Reporting pas fiable. En effet, les heures indiquées ne sont pas fiables

Ferreira

Pharmaceuticals, 11-50 employees

Used weekly for less than 6 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

4

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

4

FUNCTIONALITY

4

Reviewed December 2023

Personal and professional enrichment

PROS

One of the major beneficts are the fact of the themes and subjects are very actual in a quick way to explain and learn

CONS

It would be great to have more programs in English

Loureiro

Marketing and Advertising, 11-50 employees

Used monthly for less than 6 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

4

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

4

FUNCTIONALITY

4

Reviewed December 2023

Edflex is a great tool for teams to update skills

Since using Edflex I have become aware of many new topics that helps me perform better with my team.

PROS

Edflex has a great interface and easy to use. Has updated content and interesting topics

CONS

Unfortunately not in portuguese and more french courses vs. english

Rosalina

Cosmetics, 11-50 employees

Used monthly for less than 6 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

4

CUSTOMER SUPPORT

4

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

Learning all the way

PROS

easy to engage and diversity of contents

CONS

too long units, would prefer to spread smaller units and make it more often

Monique

Pharmaceuticals, 501-1,000 employees

Used daily for less than 12 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed November 2023

Témoignage d'une Edflex addict

Je suis dans les RH depuis près de 25 ans et je ne connaissais pas tout cette solution. Je suis conquise par le catalogue et suis convaincue qu'il s'adresse vraiment à tout le monde. Il peut arriver qu'on souhaite se former à son rythme et à sa convenance sans forcément le partager.

PROS

Je suis une utilisatrice régulière d'Edflex, je suis vraiment ravie des contenus qui sont proposés. Ils sont nombreux, variés et riches. Il est également possible de pouvoir se former sur un thème précis et ce dans une autre langue, on optimise ainsi au maximum le temps d’apprentissage… , à la fois d’une compétence et d’une langue. Edflex est vraiment simple d’utilisation, je me connecte aussi via mon téléphone ce qui fait qu’écouter un podcast ou suivre un cours fait désormais partie de ma routine du matin. La plateforme Edflex nous oriente et conseille dans les parcours qui peuvent être proposés au quotidien, ce qui nous fait gagner un temps fou pour nos communications internes. En termes d’image employeur nous sommes certains, grâce à l’accompagnement sur mesure d’Edflex, de ne pas passer à côté d’une actualité importante. De plus, ils proposent également une personnalisation à notre image. J’apprécie également la relation que nous avons avec mes interlocuteurs de chez Edflex, ils sont super réactifs, disponible et forces de propositions pour mes aléas du quotidien. Nous interagissons très souvent et cette chouette relation s’est installée immédiatement. Pour toutes les raisons énumérées, je recommande Edflex sans modération... .

CONS

J'aurais aimé qu'on puisse filtrer les contenus par date, histoire de s'assurer qu'on transmette bien les bonnes informations. Si je visionne le contenu "L'allocation aux adultes handicapés", je ne suis pas certaine que la ressource soit encore d'actualisée. Partager ce type de contenu publié en 2019 nous incite à être plus vigilant.

Clément

Hospital & Health Care, 10,000+ employees

Used daily for more than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed January 2022

Une offre simple, complète et engageante !

PROS

Notre partenariat avec Edflex dure depuis près de trois ans et nous sommes ravis de voir comment MyMooc puis Edflex a évolué au fil des années, plaçant l’utilisateur au centre de ses préoccupations avec des contenus riches et de qualité. L'avantage avec Edflex, c'est que nous avons accès en permanence aux meilleurs contenus de formation disponibles sur le web, adaptés aux besoins de nos apprenants grâce au travail des Learning Curators. Les thématiques proposées avec des contenus renouvelés chaque mois font de cet écosystème learning proposé autour des MOOC, podcasts, articles et vidéos… un centre de ressources inépuisable !

CONS

Quelques problèmes techniques mineurs et temporaires peuvent survenir lorsque Edflex propose de nouvelles fonctionnalités. Le support est toutefois disponible et très efficace.

Sylvie

Human Resources, 1,001-5,000 employees

Used daily for more than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed November 2023

Une curation de contenus web efficace

L'offre nous permet une très grande dynamisation du catalogue de e-formation depuis plus de 5 ans, avec des liens sur des périodes clés vers des ressources thématiques au format vidéo / podcast / article / cours ou autres.

PROS

Dynamise le catalogue e-learning du LMS.

CONS

Il peut arriver qu'un contenu soit supérieur à 5 ans ou retiré sans information.

Reason for choosing Edflex

Le côté très professionnel de l'équipe toujours à même de proposer/répondre dans les plus brefs délais et le chat bien sûr, très efficace.

Déborah

Retail, 51-200 employees

Used weekly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed January 2024

Le top du top en terme de formation !

PROS

En tant que Chargée RH, j'utilise Edflex pratiquement chaque jour. La plateforme me permet à la fois de me former sur mon métier, mais également de former mes collaborateurs qui apprécient particulièrement la plateforme, sa simplicité, ses contenus toujours à jour et son évolution quasi-constante. En effet, depuis bientôt 2 ans que nous utilisons Edflex, la plateforme ne cesse d'évoluer, et de s'adapter aux utilisateurs, à ses besoins et à ses demandes. Chaque année, de nouvelles offres apparaissent, de nouveaux partenaires, de nouvelles fonctionnalités. Bref, il a tout pour plaire. Avis aux responsables formations : n'hésitez plus et foncez !

CONS

Honnêtement, je n'en ai pas en tête. Pour moi il est un "+" dans la partie formation.

Laetitia

Computer Networking, 1,001-5,000 employees

Used weekly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed October 2023

Le Reflexe EDFLEX

EDFLEX est utilisé en libre service par nos collaborateurs sur tout type de thématique ( bureautique, environnement, communication ...). Nous l'utilisons sur des campagnes spécifiques également comme les entretiens annuels ou le green IT. C'est un vrai levier de montée en compétence pour nos collaborateurs.L'utilisation d'EDFLEX est devenu un reflexe pour acquérir des connaissances.

PROS

La qualité des contenus et la facilité d'accès et accompagnement de notre CSM Corentin

CONS

Quelques aspects côté ergonomie de gestion des playlists à améliorer

Reason for choosing Edflex

Qualité des contenus, confort d'utilisation et accompagnement des Equipes Edflex au quotidien

Frederic

Investment Banking, 1,001-5,000 employees

Used monthly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

4

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed November 2023

Le réflexe EDFLEX

Efficience dans l'utilisation, personnalisation, accompagnement des équipes support au top.

PROS

Capacité à créer des contenus à notre main et spécifiques à nos besoins, avec l'aide des équipes d'ingénieurs pédagogiques.

CONS

Le manque de clarté sur la différence entre les parcours et les micro-learning.

Reasons for switching to Edflex

Contenu figé et pas à notre main. Ressources obsolète dans certains cas et non réactualisé.

Sophie

Oil & Energy, 10,000+ employees

Used weekly for more than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed June 2021

Plateforme e-learning intuitive et performante

PROS

Edflex sélectionne pour nous les meilleurs contenus du web en formation sur des formats multiples et variés (MOOC, vidéos, podcasts, articles…). Tous les collaborateurs ont un accès libre à l’ensemble de nos offres de formation, ce qui participe à rendre plus ouvert l'apprentissage et l’acculturation à l’auto-formation. Edflex c’est une nouvelle façon d’apprendre et de se former à distance en autonomie et à son rythme !

CONS

Sincèrement rien ! Si ce n'est que les bugs parfois aléatoires

Jonathan

Computer & Network Security, 501-1,000 employees

Used weekly for more than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

Avec Edflex, les salariés ont un outil en main pour se former à leur convenance

PROS

Facilité de prise en main. Multiples possibilités de se former sur son domaine de compétences, de nouveaux ou sans lien avec son activité professionnelle.

CONS

Manque une fonctionnalité de recommandation basé sur les précédentes ressources consultées.

Withek Eddine

Financial Services, 5,001-10,000 employees

Used weekly for less than 12 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed December 2023

Edflex pour améliorer les compétences

J'ai pu suivre plusieurs formations à mon propres rythm, aussi j'ai utilisé Edflex pour former mes collaborateurs.

PROS

contenus variés sous plusieurs formats avec une facilité d'accès et couvrent plusieurs thèmes.

CONS

devoir passé sur d'autres plateformes telque coursera et open classrooms pour passer des parcours.

Valérie

International Trade and Development, 5,001-10,000 employees

Used weekly for less than 6 months

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed June 2021

J'adore !

Edflex me permet d'offrir très rapidement du contenu sur le LMS de l'entreprise, afin de me focaliser sur des sujets hyper spécialisés métier. Facile d'accès via notre LMS, les utilisateurs ne se rendent même pas compte qu'ils changent de média

PROS

la diversité des sujets de formation et des supports

CONS

le coût ;-) J'aurai aimé le rendre accessible à plus de personne mais pas pour le moment en raison du coût

Reasons for switching to Edflex

trop américain Qualité des sujets

Emma

Real Estate, 1,001-5,000 employees

Used daily for less than 6 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed November 2023

Utilisateurs d'Edflex depuis 6 mois

PROS

multitude de contenus, catalogue régulièrement alimenté Accompagnement (planning d'animation/ sélection du mois)

CONS

Certaines fonctionnalités Edflex ne sont pas intégrées dans notre LMS Accès aux MOOCs externes pas toujours évident

Mario

Food & Beverages, 51-200 employees

Used monthly for less than 2 years

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed January 2024

Superbe outil pour se former au quotidien

PROS

Quel plaisir de me former au quotidien, à mon rythme et sur une multitude de sujets. Le portail est intuitif et les formations disponibles sont renouvelées régulièrement. Je peux choisir d'écouter un podcast, lire un article, suivre un cours en ligne, regarder une vidéo. Les manières d'apprendre sont variées et c'est ce qui me plait !

CONS

J'adorerai recevoir des sélections personnalisées à mon profil !

Meriam

Human Resources, 501-1,000 employees

Used weekly for less than 12 months

Review Source: Capterra
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OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

3

FUNCTIONALITY

3

Reviewed November 2023

Avis TINGARI

Expérience plutôt bonne au vu du rapport qualité / prix.

PROS

Large choix de thématiques Outil intuitif et facile d'utilisation

CONS

Des modules obsolètes Parfois trop de contenus sur une thématique

Louise

Hospital & Health Care, 10,000+ employees

Used monthly for less than 12 months

Review Source: Capterra
This reviewer was invited by us to submit an honest review and offered a nominal incentive as a thank you.

OVERALL RATING:

5

EASE OF USE

5

VALUE FOR MONEY

5

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

5

Reviewed December 2023

Super outil pour me former au quotidien

Grâce à ce portail de formation, me former est un plaisir !

PROS

Je me forme avec Edflex depuis plusieurs mois. Le portail est intuitif et ergonomique ce qui rend l'apprentissage très agréable. De très nombreux contenus sont disponibles en anglais et en français. J'ai à plusieurs reprises sollicité le chat : les retours de la part de leur équipe pédagogique sont aiguillés et très pertinents !

CONS

Honnêtement, pas grand chose. L'entreprise me propose un portail très complet pour me former au quotidien... que demander de plus!

Thibaut

Sports, 201-500 employees

Used monthly for more than 2 years

Review Source: Capterra

OVERALL RATING:

4

EASE OF USE

4

VALUE FOR MONEY

4

CUSTOMER SUPPORT

5

FUNCTIONALITY

4

Reviewed June 2021

Avis Edflex

Possibilité d'implémenter des formations à distance pendant la crise. Véritable outil facile à déployer auprès de tous les collaborateurs.

PROS

Possibilité de créer son interface "sur mesure", en fonction des besoins de formations remontés en interne.

CONS

Pas toujours évident de rejoindre des MOOC et d'avoir une bonne visibilité sur le suivi. Difficile de suivre les parcours des utilisateurs et de bien s'assurer des formations suivies en intégralité.

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